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Il mercato del lavoro mantiene il proprio dinamismo, ed i profili nel ramo contabilità e controllo di gestione restano sempre molto richiesti in modo trasversale da tutte le aziende, dalle più piccole alle PMI fino alle aziende strutturate e multinazionali.
Numerosi professionisti in cerca di lavoro si informano a priori riguardo alle politiche di flessibilità aziendali: sono cambiati i driver dei candidati che valutano sempre di più un ambiente di lavoro con un clima sano, un ottimo equilibrio tra vita privata e lavorativa (c.d. Work Life Balance), una preferenza per lavori ibridi con presenza di Smart Working, oltre ad un innalzamento della RAL, tutti elementi divenuti oggi un criterio decisivo, prima di rispondere all’annuncio di un'azienda.
La digitalizzazione dei dati e l’automazione delle attività a ridotto valore aggiunto lanciate già da parecchi anni portano le imprese a cercare professionisti in grado di analizzare e interpretare i datifinanziari: sono sempre quindi più ricercati professionisti skillati, con ampia professionalità, sia considerando l’area contabile, dove sono ricercati profili che conoscano in modo approfondito tutto il ciclo della contabilità fino alla chiusura del bilancio, nonché quella del controllo di gestione della tesoreria.
In un contesto di digitalizzazione e di trasformazione del settore, le aspettative dei recruiter evolvono verso profili più esperti, agili e in grado di operare a progetto. La padronanza della lingua inglese, soprattutto di livello avanzato e fluente, è fondamentale nello sviluppo di una carriera di corporate Finance, in cui la dimensione internazionale sta prendendo sempre più piede.
Abbiamo individuato tre figure che continuano ad essere imprescindibili nel settore Finance & Accounting. Vediamo di quali figure si tratta e quali retribuzioni possono aspettarsi nel corso dell'anno.
Il ruolo del Chief Financial Officer (CFO) si è evoluto notevolmente, assumendo un'importanza sempre maggiore all'interno delle aziende. In virtù di questa crescente centralità, le retribuzioni per i CFO hanno registrato un costante aumento, superando la soglia dei 130.000€ lordi annui per i professionisti con almeno 10 anni di esperienza nel ruolo.
I controller svolgono un ruolo fondamentale nel monitorare e ottimizzare l'uso delle risorse finanziarie, al fine di raggiungere gli obiettivi aziendali. Le retribuzioni per i controller variano da circa 30.000€ lordi annui per i profili junior per arrivare a superare i 60.000€ lordi annui per quelli più esperti e senior.
Gli accountant rivestono diverse responsabilità all'interno delle aziende, tra cui la gestione dei registri e dei documenti contabili, l'analisi dei costi e la preparazione di relazioni finanziarie. Le retribuzioni per gli accountant partono da circa 30.000€ lordi annui per i profili meno esperti e possono superare i 45.000€ lordi annui per coloro che vantano una maggiore esperienza nel campo.
Se la tua azienda è alla ricerca di professionisti per soddisfare le proprie esigenze di crescita e innovazione, siamo qui per aiutarti. Entra in contatto con noi e scopri come possiamo supportare il tuo processo di selezione.
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Anche quest’anno, il mercato del lavoro Finance & Accounting si conferma dinamico ed in evoluzione. In questo articolo esploriamo professionisti più richiesti e trend.
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